Cursos de Recursos Humanos Online - Página 5

Especialízate con el Curso Superior en Gestión de los Recursos Humanos del centro ENEB y adquiere todas las habilidades necesarias para destacar en el complejo mundo de la gestión de personal. Este programa formativo está diseñado para capacitar al alumno en las distintas áreas de la gestión de los recursos humanos, desde la planificación y selección de personal, pasando por la evaluación del desempeño, la gestión del talento, la formación y el desarrollo, hasta la compensación y los beneficios. Los estudiantes aprenderán… Ver ficha completa en Docenzia >

Te presentamos la 12ª edición del Executive Program en Innovación Digital de los RR.HH., una formación para liderar y acompañar en la transformación digital de las organizaciones desde los Recursos Humanos y ser innovadores; a través de este programa descubrirás cómo aprovechar la revolución digital como una ventaja competitiva para el negocio. Porque a las empresas les urge un nuevo modelo de gestión de personas, que responda a sus necesidades en tiempo real. La transformación digital de los RR.HH., la gestión del talento, el impacto… Ver ficha completa en Docenzia >

Realízate profesionalmente a través del Curso de Medir para Mejorar. Indicadores TPM de Productividad: OEE, el cual ha sido creado con la finalidad de brindar al alumnado la posibilidad de comprender los principales indicadores TPM para la medición de la productividad y del mantenimiento: OEE, tasa de disponibilidad, tasa de rendimiento, tasa de calidad, MTTR y MTB.… Ver ficha completa en Docenzia >

Este Curso de Gestión de Recursos Humanos en Empresas de Hostelería busca conformar un entorno de reflexión acerca de los temas relacionados con la gestión y conducción de los recursos humanos y la formación de equipos de trabajo, lo que significa que es necesario realizar un esfuerzo sobre la revisión de los paradigmas que existen sobre los colaboradores Con la realización de este curso, el alumno podrá replantearse como conducen a sus colaboradores y la forma de elaborar los perfiles que se n… Ver ficha completa en Docenzia >

Objetivos Generales Aplicar procedimientos administrativos en procesos de selección de recursos humanos, utilizando los métodos y sistemas más adecuados. Aplicar procedimientos administrativos de gestión de la formación, para introducir procesos de mejora continua en la capacitación de los recursos humanos utilizando los métodos y sistemas más adecuados. Aplicar las técnicas y habilidades del liderazgo para favorecer la integración y la eficiencia del trabajo en equipo e impedir la aparición de conflictos.… Ver ficha completa en Docenzia >

¿Cómo afecta la gestión de recursos humanos en la empresa? Conocerás el éxito que tiene el Departamento de Recuros Humanos en una correcta gestión de la comunicación interna Dirigido a todas aquellas personas que desean aumentar sus conocimientos en la dirección y gestión del departamento de Recursos Humanos.… Ver ficha completa en Docenzia >