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Tipo
Cursos
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Modalidad
Online / A distancia
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Fechas
Matric. Permanente
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Titulación / Certificación
Propio
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Sedes
Valencia
Información general
DESCRIPCIÓN:
Con este curso aprenderás las técnicas y herramientas para conseguir una cultura preventiva eficaz y unas condiciones de trabajo idóneas en cualquier ámbito laboral.
ASPECTOS A TENER EN CUENTA
FINALIDAD DEL PROGRAMA FORMATIVO:
- Conocer las distintas áreas que constituyen la gestión de personas para comprender el funcionamiento de un sistema integrado de gestión que permita apoyar, motivar y desarrollar el activo más importante: las personas.
¿A quién va dirigido?
TEMARIO
INTRODUCCIÓN Y OBJETIVOS
UNIDAD 1. GESTIÓN INTEGRAL DE RECURSOS HUMANOS
INTRODUCCIÓN A LA GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS
GESTIÓN INTEGRAL DE RECURSOS HUMANOS
UNIDAD 2. DESCRIPCIÓN DE PUESTOS DE TRABAJO
2.1 ANÁLISIS Y DESCRIPCIÓN DE PUESTOS DE TRABAJO
2.2. ELABORACIÓN DE UN CATÁLOGO DE PUESTOS DE TRABAJO
UNIDAD 3. EL PROCESO DE RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN DE PERSONAL
3.1. EL PROCESO DE RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN DE PERSONAL
3.2. RECLUTAMIENTO DE PERSONAL
3.3. SELECCIÓN DE PERSONAL
UNIDAD 4. FORMACIÓN INTEGRADA. EL PLAN DE FORMACIÓN
4.1. FORMACIÓN INTEGRADA
4.2. DETECCIÓN Y ANÁLISIS DE NECESIDADES FORMATIVAS.
4.3. ELABORACIÓN DEL PLAN DE FORMACIÓN.
4.4. CRITERIOS DE EVALUACIÓN Y SEGUIMIENTO.
4.5. IMPLEMENTACIÓN DE LA FORMACIÓN. PLANIFICACIÓN.
4.6. SISTEMA DE BONIFICACIONES PARA FORMACIÓN.
UNIDAD 5. EVALUACIÓN DEL PERSONAL
5.1. LA EVALUACIÓN DEL RENDIMIENTO
5.2. TÉCNICAS E INSTRUMENTOS DE EVALUACIÓN DEL RENDIMIENTO
5.3. EL SISTEMA DE EVALUACIÓN DEL RENDIMIENTO
UNIDAD 6. PROCEDIMIENTO DE ACOGIDA DE NUEVAS INCORPORACIONES
6.1. EL PLAN DE ACOGIDA COMO INSTRUMENTO DE EFICIENCIA
6.2. EL PLAN DE ACOGIDA
6.3. IMPLANTACIÓN DEL PLAN DE ACOGIDA
6.4. LA ENTREVISTA DE DESVINCULACIÓN
UNIDAD 7. EL CLIMA LABORAL
7.1. EL CLIMA LABORAL
7.2. MOTIVACIÓN INTRÍNSECA Y EXTRÍNSECA
7.3. SALARIO EMOCIONAL
UNIDAD 8. RELACIONES LABORALES EN CENTROS SOCIOSANITARIOS
8.1. LEGISLACIÓN EN MATERIA RELATIVA A LOS SERVICIOS SOCIALES
8.2. FUNDAMENTOS DEL DERECHO DEL TRABAJO
8.3. REPRESENTACIÓN LEGAL DE LOS TRABAJADORES
8.4. CONVENIO COLECTIVO
8.5. MODIFICACIONES SUSTANCIALES DEL CONTRATO DE TRABAJO
8.6. ESTRUCTURA DEL SALARIO
RESUMEN
ENLACES DE INTERÉS
GLOSARIO
ACTIVIDAD PRÁCTICA
EVALUACIÓN : TEST
BIBLIOGRAFÍA
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Valencia
Camino Nuevo de Picanya, 31