Curso de Mediación Intercultural en el Ámbito Social - Centro Internacional de Formación Virtual. Formación y Empleo
Centro de formación:
Centro Internacional de Formación Virtual. Formación y Empleo
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Tipo Cursos
Modalidad Online / A distancia
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Tipo
Cursos
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Modalidad
Online / A distancia
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Duración / Créditos
350 h.
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Fechas
Matric. Permanente
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Titulación / Certificación
Certificado Acreditativo
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Sedes
HUELVA
Información general
DESCRIPCIÓN:
La mediación intercultural se ha convertido en una herramienta esencial para promover la convivencia y el entendimiento mutuo. El Centro Internacional de Formación Virtual. Formación y Empleo te presenta el Curso de Mediación Intercultural en el Ámbito Social, una oportunidad para adquirir las competencias necesarias para facilitar el diálogo y la resolución de conflictos en contextos multiculturales.
Especialízate con este curso, donde explorarás los conceptos fundamentales de la mediación intercultural y su aplicación en el ámbito social. A través de un enfoque teórico-práctico, aprenderás a analizar las dinámicas culturales, a identificar y gestionar conflictos interculturales, y a promover la comunicación efectiva y el respeto a la diversidad.
Este curso te desafiará a desarrollar habilidades de escucha activa, empatía y negociación, esenciales para facilitar el entendimiento entre personas de diferentes orígenes y culturas. Además, explorarás estrategias innovadoras para fomentar la participación comunitaria, promover la inclusión social y construir puentes entre las distintas comunidades.
Al finalizar el curso, estarás preparado para asumir roles de liderazgo en la mediación intercultural en diversos ámbitos sociales, como la educación, la salud, los servicios sociales y la gestión de la diversidad en las organizaciones. Conviértete un agente de cambio y contribuye a la construcción de un mundo más justo y armonioso.
Especialízate con este curso, donde explorarás los conceptos fundamentales de la mediación intercultural y su aplicación en el ámbito social. A través de un enfoque teórico-práctico, aprenderás a analizar las dinámicas culturales, a identificar y gestionar conflictos interculturales, y a promover la comunicación efectiva y el respeto a la diversidad.
Este curso te desafiará a desarrollar habilidades de escucha activa, empatía y negociación, esenciales para facilitar el entendimiento entre personas de diferentes orígenes y culturas. Además, explorarás estrategias innovadoras para fomentar la participación comunitaria, promover la inclusión social y construir puentes entre las distintas comunidades.
Al finalizar el curso, estarás preparado para asumir roles de liderazgo en la mediación intercultural en diversos ámbitos sociales, como la educación, la salud, los servicios sociales y la gestión de la diversidad en las organizaciones. Conviértete un agente de cambio y contribuye a la construcción de un mundo más justo y armonioso.
Plazas limitadas
Baremable oposiciones
ASPECTOS A TENER EN CUENTA
FINALIDAD DEL PROGRAMA FORMATIVO:
- Desarrollar las habilidades necesarias para propiciar el diálogo y solucionar conflictos en entornos multiculturales
- Examinar las dinámicas culturales y su influencia en las interacciones sociales
- Mejorar las capacidades de escucha activa, empatía y negociación para la mediación intercultural
- Investigar estrategias innovadoras que promuevan la participación comunitaria y la inclusión social
- Fomentar una comunicación eficaz y el respeto por la diversidad en el campo social
- Examinar las dinámicas culturales y su influencia en las interacciones sociales
- Mejorar las capacidades de escucha activa, empatía y negociación para la mediación intercultural
- Investigar estrategias innovadoras que promuevan la participación comunitaria y la inclusión social
- Fomentar una comunicación eficaz y el respeto por la diversidad en el campo social
¿A quién va dirigido?
- Profesionales del ámbito social interesados en especializarse en mediación intercultural
- Educadores y trabajadores sociales que deseen ampliar sus competencias en la gestión de la diversidad
- Miembros de organizaciones y asociaciones que trabajan con comunidades multiculturales
- Personas comprometidas con la promoción de la convivencia y el diálogo intercultural en la sociedad
- Educadores y trabajadores sociales que deseen ampliar sus competencias en la gestión de la diversidad
- Miembros de organizaciones y asociaciones que trabajan con comunidades multiculturales
- Personas comprometidas con la promoción de la convivencia y el diálogo intercultural en la sociedad
TITULACIÓN
- Titulación Propia expedida Avalada, Certificada y Acreditada por el CIFV.- Centro Internacional de Formación Virtual. Formación y Empleo
- Acreditado por el Colegio Oficial de Ciencias Políticas y Sociología de Castilla y León
- Puede ser incluida como mérito baremable en bolsas de empleo, concursos-oposición... etc. teniendo presente las bases de la convocatoria de cada proceso selectivo.
- Acreditado por el Colegio Oficial de Ciencias Políticas y Sociología de Castilla y León
- Puede ser incluida como mérito baremable en bolsas de empleo, concursos-oposición... etc. teniendo presente las bases de la convocatoria de cada proceso selectivo.
Requisitos
Cumplir mínimo uno de los siguientes requisitos :
- Titulo Universitario o cursar últimos cursos.
- CFGM
- CFGS.
- FP2 o cursar últimos cursos.
- Titulo Universitario o cursar últimos cursos.
- CFGM
- CFGS.
- FP2 o cursar últimos cursos.
TEMARIO
UNIDAD DIDÁCTICA 1. LA MEDIACIÓN INTERCULTURAL EN EL ÁMBITO SOCIAL, UNA NECESIDAD APREMIANTE
UNIDAD DIDÁCTICA 2. ESPAÑA: PAÍS DE ENCUENTRO DE CULTURAS
La situación actual
El colectivo gitano
El desafío
UNIDAD DIDÁCTICA 3. ACERCAMIENTO A LA REALIDAD SOCIAL DEL INMIGRANTE
El contexto de la llegada
Riesgos de la exclusión social
UNIDAD DIDÁCTICA 4. ACERCAMIENTO A LA REALIDAD SOCIAL DEL COLECTIVO GITANO
Introducción
Origen
Historia sobre la presencia gitana en España
Idiosincrasia del colectivo gitano
El Arte dentro del colectivo gitano
UNIDAD DIDÁCTICA 5. ACERCAMIENTO A LA REALIDAD SOCIAL DE LA MUJER INMIGRANTE O GITANA
Mujer e inmigración
Mujer y religión
La mujer de etnia gitana y su realidad social
Principales retos en el ámbito de la intervención
UNIDAD DIDÁCTICA 6. MARCO JURÍDICO
Marco jurídico internacional
Marco legislativo europeo
Marco jurídico nacional
Marco jurídico autonómico
UNIDAD DIDÁCTICA 7. POLÍTICAS SOCIALES
Plan Nacional de Acción para la Inclusión Social del Reino de España (2008-2010)
Plan Estratégico de Ciudadanía e Integración (2007-2011)
Programa de Desarrollo Gitano
Otras acciones estatales
UNIDAD DIDÁCTICA 8. CONCEPTOS CLAVE
El fenómeno migratorio
Concepto de etnia
El concepto de cultura
Multiculturalidad e interculturalidad
UNIDAD DIDÁCTICA 9. EL PROCESO DE EXCLUSIÓN SOCIAL
Concepto de Exclusión Social
Proceso de exclusión social
Hacia una sociedad inclusiva
UNIDAD DIDÁCTICA 10. PUNTO DE PARTIDA: EL CONFLICTO
El conflicto
Importancia del conflicto
La conflictología
Conflictos frente a violencia
Prevención de los conflictos
El conflicto sociocultural
UNIDAD DIDÁCTICA 11. LA RESOLUCIÓN DE CONFLICTOS
Introducción
Actitudes ante el conflicto
Estilos de resolución de conflictos
El lenguaje
UNIDAD DIDÁCTICA 12. MEDIACIÓN. MEDIACIÓN INTERCULTURAL Y MEDIACIÓN COMUNITARIA
La Mediación
La mediación intercultural
La mediación comunitaria
UNIDAD DIDÁCTICA 13. PERFIL PROFESIONAL DEL MEDIADOR INTERCULTURAL
La figura del mediador
Funciones del mediador
Competencias profesionales del mediador
Código de conducta mediadora
UNIDAD DIDÁCTICA 14. HABILIDADES Y HERRAMIENTAS DEL MEDIADOR INTERCULTURAL
Asertividad
Diálogo
Informar y realizar peticiones de cambio
Empatía
UNIDAD DIDÁCTICA 15. TÉCNICAS DE MEDIACIÓN INTERCULTURAL
Estrategias dirigidas
Variables que pueden influir en las estrategias
Pasos en el proceso mediador
La intervención mediadora
La eficacia de la mediación
Tácticas y técnicas de la mediación
UNIDAD DIDÁCTICA 2. ESPAÑA: PAÍS DE ENCUENTRO DE CULTURAS
La situación actual
El colectivo gitano
El desafío
UNIDAD DIDÁCTICA 3. ACERCAMIENTO A LA REALIDAD SOCIAL DEL INMIGRANTE
El contexto de la llegada
Riesgos de la exclusión social
UNIDAD DIDÁCTICA 4. ACERCAMIENTO A LA REALIDAD SOCIAL DEL COLECTIVO GITANO
Introducción
Origen
Historia sobre la presencia gitana en España
Idiosincrasia del colectivo gitano
El Arte dentro del colectivo gitano
UNIDAD DIDÁCTICA 5. ACERCAMIENTO A LA REALIDAD SOCIAL DE LA MUJER INMIGRANTE O GITANA
Mujer e inmigración
Mujer y religión
La mujer de etnia gitana y su realidad social
Principales retos en el ámbito de la intervención
UNIDAD DIDÁCTICA 6. MARCO JURÍDICO
Marco jurídico internacional
Marco legislativo europeo
Marco jurídico nacional
Marco jurídico autonómico
UNIDAD DIDÁCTICA 7. POLÍTICAS SOCIALES
Plan Nacional de Acción para la Inclusión Social del Reino de España (2008-2010)
Plan Estratégico de Ciudadanía e Integración (2007-2011)
Programa de Desarrollo Gitano
Otras acciones estatales
UNIDAD DIDÁCTICA 8. CONCEPTOS CLAVE
El fenómeno migratorio
Concepto de etnia
El concepto de cultura
Multiculturalidad e interculturalidad
UNIDAD DIDÁCTICA 9. EL PROCESO DE EXCLUSIÓN SOCIAL
Concepto de Exclusión Social
Proceso de exclusión social
Hacia una sociedad inclusiva
UNIDAD DIDÁCTICA 10. PUNTO DE PARTIDA: EL CONFLICTO
El conflicto
Importancia del conflicto
La conflictología
Conflictos frente a violencia
Prevención de los conflictos
El conflicto sociocultural
UNIDAD DIDÁCTICA 11. LA RESOLUCIÓN DE CONFLICTOS
Introducción
Actitudes ante el conflicto
Estilos de resolución de conflictos
El lenguaje
UNIDAD DIDÁCTICA 12. MEDIACIÓN. MEDIACIÓN INTERCULTURAL Y MEDIACIÓN COMUNITARIA
La Mediación
La mediación intercultural
La mediación comunitaria
UNIDAD DIDÁCTICA 13. PERFIL PROFESIONAL DEL MEDIADOR INTERCULTURAL
La figura del mediador
Funciones del mediador
Competencias profesionales del mediador
Código de conducta mediadora
UNIDAD DIDÁCTICA 14. HABILIDADES Y HERRAMIENTAS DEL MEDIADOR INTERCULTURAL
Asertividad
Diálogo
Informar y realizar peticiones de cambio
Empatía
UNIDAD DIDÁCTICA 15. TÉCNICAS DE MEDIACIÓN INTERCULTURAL
Estrategias dirigidas
Variables que pueden influir en las estrategias
Pasos en el proceso mediador
La intervención mediadora
La eficacia de la mediación
Tácticas y técnicas de la mediación
SALIDAS PROFESIONALES
Con esta formación podrás ejercer como profesional cualificado en puestos de trabajo de:
- - Mediador/a intercultural
- - Gestor/a de diversidad
- - Técnico/a en inclusión social
- - Asesor/a en comunicación intercultural
- - Coordinador/a de programas comunitarios
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