Curso de Nóminas y Seguros Sociales - Fray Luis Centro Académico

Al finalizar este curso el alumno será capaz de:

- Conocer el funcionamiento completo de las relaciones laborales en las empresas, realización y vencimiento de contratos, altas en la seguridad social.

- Confeccionar las nóminas de cualquier empresa.

- Llevar la gestión de incidencias, finiquitos, certificados de empresa...

- LLevar perfectamente los documentos oficiales de la Seguridad Social.

Al terminar el curso satisfactoriamente entregamos un diploma de Nóminas y Seguros Sociales indicando los contenidos aprendidos así como las horas dedicadas.

Extracto de los Contenidos:

1.- Introducción a las Relaciones Laborales: Conceptos básicos de derecho del trabajo y la Relación Laboral.

2.- La empresa y los trabajadores en la Seguridad Social:

    - ¿Qué es la Seguridad Social?

    - Modalidades de protección.

    - Afiliación a la Seguridad Social

3.- Inicio de la Relación Laboral:

    - Alta del trabajador.

    - Grupos profesionales. Categoría profesional.

    - El contrato de trabajo.

    - Derechos y deberes.

    - Contratos: Indefinidos, Temporales, para la Formación, en Prácticas...

4.- Recibos de Salarios:

    - Concepto y contenido de la Nómina.

    - Precepciones salariales.

    - Salario base.

    - Complementos salariales.

    - Devengos no salariales

    - Deducciones.

    - Retenciones e Ingresos a cuenta de I.R.P.F.

    - Cálculo del tipo de retención.

    - Liquidación final.

    - Aportaciones de la empresa.

5.- La cotización a la Seguridad Social:

    - Concepto.

    - Base de cotización: concepto y composición.

    - Contingencias Comunes y Profesionales.

    - Base de cotización adicional por horas extra.

    - Bases de cotización mensual y diaria.

    - Topes de cotización.

    - Tipos de cotización.

    - Nóminas con salarios en especie.

    - Nóminas con dietas.

    - Bonificaciones, reducciones y recargos.

6.- Cotizaciones en situaciones especiales:

    - Contratos de formación y aprendizaje.

    - Contratos a tiempo parcial.

    - Situaciones de pluriempleo.

    - Situaciones de huelga.

    - Situaciones de suspensión de empleo y sueldo.

    - Situaciones de ERTE/ERE.

    - Otras situaciones especiales de cotización.

7.- Liquidación de retenciones e ingresos a cuenta del I.R.P.F.:

    - Regularización del tipo de Retención.

    - Modelos de liquidación: 111 y 190.

    - Certificado de Retenciones e Ingresos a Cuenta.

8.- Situaciones de incapacidad para el trabajo.

    - Incapacidad temporal.

    - Nacimiento y cuidado del menor.

    - Riesgo durante el embarazo.

    - Incapacidad permanente.

9.- Documentos de cotización:

    - RLC y RNT.

    - Siltra.

    - Ficheros XML.

    - Cotización con Siltra.

10.- El final de la Relación Laboral:

    - Las causas de extinción de la Relación Laboral.

    - Baja del trabajador: Plazos y Obligaciones.

    - El Finiquito.

    - Certificado de empresa.