Curso en Administración de Empresas: Dirección y Gestión - UNED
Precio
840 €
Tipo Cursos
Modalidad Online / A distancia
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Tipo
Cursos
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Modalidad
Online / A distancia
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Duración / Créditos
24 Créditos ECTS
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Fechas
Matric. Permanente
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Sedes
Madrid
Información general
DESCRIPCIÓN:
La administración empresarial constituye la columna vertebral de cualquier organización exitosa. El Curso en Administración de Empresas: Dirección y Gestión de UNED proporciona una base sólida en los principios y prácticas que permiten dirigir organizaciones de manera eficiente y sostenible.
Este programa capacita para planificar, organizar, dirigir y controlar los diferentes recursos de una empresa, desde el capital humano hasta los activos financieros. Los estudiantes desarrollarán habilidades para coordinar departamentos, establecer sistemas de control, diseñar estructuras organizativas y formular políticas que garanticen el cumplimiento de objetivos corporativos.
¿Cómo se equilibran las demandas de diferentes stakeholders? ¿Qué sistemas permiten monitorear el desempeño organizacional? ¿Cómo se construyen culturas empresariales que fomenten la productividad y la innovación? El contenido responde a estas preguntas explorando desde modelos de gestión tradicionales hasta enfoques contemporáneos como la gestión ágil y el liderazgo transformacional.
Las organizaciones necesitan administradores capaces de mantener la operación diaria mientras impulsan mejoras continuas. Esta formación prepara para gestionar procesos administrativos complejos, implementar sistemas de información gerencial y tomar decisiones que balanceen eficiencia operativa con objetivos estratégicos a largo plazo, competencias esenciales en un entorno empresarial cada vez más competitivo y regulado.
Este programa capacita para planificar, organizar, dirigir y controlar los diferentes recursos de una empresa, desde el capital humano hasta los activos financieros. Los estudiantes desarrollarán habilidades para coordinar departamentos, establecer sistemas de control, diseñar estructuras organizativas y formular políticas que garanticen el cumplimiento de objetivos corporativos.
¿Cómo se equilibran las demandas de diferentes stakeholders? ¿Qué sistemas permiten monitorear el desempeño organizacional? ¿Cómo se construyen culturas empresariales que fomenten la productividad y la innovación? El contenido responde a estas preguntas explorando desde modelos de gestión tradicionales hasta enfoques contemporáneos como la gestión ágil y el liderazgo transformacional.
Las organizaciones necesitan administradores capaces de mantener la operación diaria mientras impulsan mejoras continuas. Esta formación prepara para gestionar procesos administrativos complejos, implementar sistemas de información gerencial y tomar decisiones que balanceen eficiencia operativa con objetivos estratégicos a largo plazo, competencias esenciales en un entorno empresarial cada vez más competitivo y regulado.
ASPECTOS A TENER EN CUENTA
FINALIDAD DEL PROGRAMA FORMATIVO:
- Dominar técnicas de planificación y organización aplicables a diferentes tipos de estructuras empresariales
- Aplicar principios de dirección que faciliten la coordinación efectiva de equipos y departamentos
- Implementar sistemas de control que permitan monitorear y ajustar el desempeño organizacional
- Analizar la estructura administrativa de organizaciones identificando áreas de mejora y optimización
- Desarrollar competencias para gestionar recursos escasos de manera eficiente y responsable
- Aplicar principios de dirección que faciliten la coordinación efectiva de equipos y departamentos
- Implementar sistemas de control que permitan monitorear y ajustar el desempeño organizacional
- Analizar la estructura administrativa de organizaciones identificando áreas de mejora y optimización
- Desarrollar competencias para gestionar recursos escasos de manera eficiente y responsable
¿A quién va dirigido?
- Estudiantes universitarios que buscan especializarse en gestión y administración de empresas
- Profesionales administrativos que desean formalizar y ampliar sus conocimientos prácticos
- Emprendedores que necesitan entender cómo estructurar y administrar sus negocios
- Trabajadores que aspiran a roles de supervisión o coordinación en sus organizaciones
- Graduados en otras disciplinas interesados en adquirir competencias de gestión empresarial
- Profesionales administrativos que desean formalizar y ampliar sus conocimientos prácticos
- Emprendedores que necesitan entender cómo estructurar y administrar sus negocios
- Trabajadores que aspiran a roles de supervisión o coordinación en sus organizaciones
- Graduados en otras disciplinas interesados en adquirir competencias de gestión empresarial
TITULACIÓN
Título Propio otorgado por la UNED
Requisitos
Estar en posesión de un título de Grado, Licenciatura, Diplomatura, Ingeniería, Ingeniería Técnica, Arquitectura o Arquitectura Técnica. La dirección del curso podrá proponer que se establezcan requisitos adicionales de formación previa específica en algunas disciplinas.
Asimismo, de forma excepcional y previo informe favorable del director del curso, el Rectorado podrá eximir del requisito previo de la titulación a aquellos estudiantes que presenten un Curriculum vitae de experiencias profesionales que avalen su capacidad para poder seguir el curso con aprovechamiento, siempre y cuando dispongan de acceso a la universidad según la normativa vigente. El director del curso podrá proponer que se establezcan requisitos adicionales de formación previa específica en algunas disciplinas.
El estudiante que desee matricularse en algún curso del Programa de Postgrado sin reunir los requisitos de acceso podrá hacerlo, aunque, en el supuesto de superarlo, no tendrá derecho al Título propio, sino a un Certificado de aprovechamiento.
Asimismo, de forma excepcional y previo informe favorable del director del curso, el Rectorado podrá eximir del requisito previo de la titulación a aquellos estudiantes que presenten un Curriculum vitae de experiencias profesionales que avalen su capacidad para poder seguir el curso con aprovechamiento, siempre y cuando dispongan de acceso a la universidad según la normativa vigente. El director del curso podrá proponer que se establezcan requisitos adicionales de formación previa específica en algunas disciplinas.
El estudiante que desee matricularse en algún curso del Programa de Postgrado sin reunir los requisitos de acceso podrá hacerlo, aunque, en el supuesto de superarlo, no tendrá derecho al Título propio, sino a un Certificado de aprovechamiento.
TEMARIO
Bloque 1- INTRODUCCIÓN A LA ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS
- Conceptos fundamentales
* Empresa
* Empresario
* Patrimonio empresarial
* Información y comunicación en la empresa
- Información y proceso de toma de decisiones
- Formas de empresa
Bloque 2:
- La estructura de la Administración empresarial:
* La Planificación empresarial
* La Organización de los recursos
* La Dirección de la empresa y sus funciones.
* El Control y la verificación de los resultados.
* Los Recursos Humanos; dirección y gestión.
Bloque 3:
- La estructura funcional de la empresa:
* La Función Financiera
* La Función de Marketing
* La Función de Producción
* El Control aplicado a las funciones de la empresa.
* El Control de los recursos humanos
- Conceptos fundamentales
* Empresa
* Empresario
* Patrimonio empresarial
* Información y comunicación en la empresa
- Información y proceso de toma de decisiones
- Formas de empresa
Bloque 2:
- La estructura de la Administración empresarial:
* La Planificación empresarial
* La Organización de los recursos
* La Dirección de la empresa y sus funciones.
* El Control y la verificación de los resultados.
* Los Recursos Humanos; dirección y gestión.
Bloque 3:
- La estructura funcional de la empresa:
* La Función Financiera
* La Función de Marketing
* La Función de Producción
* El Control aplicado a las funciones de la empresa.
* El Control de los recursos humanos
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Madrid
C/ Bravo Murillo, 38. Planta baja
Opiniones
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