Curso Especialista en Sistemas Integrados de Gestión: Calidad, Medio Ambiente, Energía y PRL - ISM Instituto Superior del Medio Ambiente

- Conocer los fundamentos teóricos de los sistemas de gestión de calidad, medio ambiente, energía y prevención de riesgos laborales.
- Comprender la interrelación entre los diferentes sistemas de gestión y cómo pueden integrarse para obtener un beneficio conjunto.
- Aprender a planificar, implantar, mantener y mejorar un sistema integrado de gestión basado en las normas ISO 9001, ISO 14001, ISO 50001 y OHSAS 18001.
- Adquirir habilidades para gestionar el cambio y liderar equipos en la implementación de un sistema integrado de gestión.
- Desarrollar competencias para realizar auditorías internas de un sistema integrado de gestión y detectar áreas de mejora.
- Conocer la legislación y normativa aplicable en materia de calidad, medio ambiente, energía y prevención de riesgos laborales.
- Concienciar sobre la importancia de la gestión integral de la organización, incluyendo aspectos económicos, sociales y ambientales.

Certificado otorgado por el Instituto Superior del Medio Ambiente

Módulo I: Gestión Integrada en la Empresa
1.1Aspectos clave de la gestión en la empresa
Control de recursos y procesos.
Requisitos legales y otros requisitos.
Organización del trabajo.
Mejora continua.
1.2Sistemas Normalizados de Gestión
Normalización de Sistemas de Gestión.
Infraestructura para la Calidad y la Seguridad Industrial.
Sistemas Normalizados de interés en la Gestión de la Empresa.
1.3Integración de Sistemas de Gestión
La necesidad de integración de Sistemas de Gestión.
Aspectos clave para la integración.
Integración de Sistemas de Gestión según UNE 66177:2005.


2Módulo II: Gestión de la Calidad
2.1Gestión de la Calidad
Historia de la Calidad.
Etapas y Definiciones de la Calidad.
Costes de Calidad y de no Calidad.
Aplicación de la Calidad.
Importancia de los Sistemas de Gestión de Calidad.
2.2La Norma 9001
Historia de la Norma 9001.
Familia de Normas ISO 9000.
ISO 9001 y otras Normas de Calidad.
2.3Diseño e Implantación de un Sistema de Gestión de Calidad
Aproximación a ISO9001:2015.
Contexto de la Organización.
Liderazgo y Planificación.
Apoyo y Operación.
Evaluación del desempeño y Mejora.
2.4Consideraciones para la Integración de la Gestión de la Calidad
ISO 9001 como base para la Integración.
Integración de Requisitos.
Integración Documental.
Integración de Registros.
Integración en los Procesos.
Integración de Auditorías y Certificaciones.


3Módulo III: Gestión Ambiental
3.1Gestión Ambiental en la Empresa
Problemas Ambientales de carácter Global.
Catástrofes Industriales recientes.
Externalidades y Aspectos Ambientales.
Economía Circular.
3.2La Norma ISO 14001:2015 y el Reglamento EMAS
Historia de la Norma.
La serie ISO 14000.
El Reglamento EMAS.
3.3Diseño e Implantación de un Sistema de Gestión Medioambiental
Implicaciones de la implantación de un Sistema de Gestión Medioambiental.
Contexto de la Organización.
Liderazgo, Responsabilidades y Política Ambiental.
Aspectos Ambientales, Objetivos y Planificación.
Apoyo y Operación.
Evaluación y Mejora Continua.
3.4Consideraciones para la integración de la Gestión Ambiental
Consideraciones para la integración de la Gestión Ambiental.


4Módulo IV: Gestión Energética
4.1Gestión y Eficiencia Energética
Marco Normativo.
Mercado Energético.
Servicios Energéticos.
4.2Sistemas de Gestión Energética: ISO 50001:2018
La Gestión Energética en la Empresa.
Desempeño Energético y otros Conceptos de la SGEn.
Requisitos de la Norma ISO 50001.
Implantación y Operación.
Verificación y Revisión por la Dirección.
4.3Auditoría Energética
Conceptos básicos de la Auditoría Energética.
Requisitos de la Auditoría Energética.
Realización de la Auditoría Energética.
4.4Consideración para la Integración de la Gestión de la Energía
Relación ISO 50001 – UNE-EN-16247.
Huella de Carbono.
Integración en la Gestión.


5Módulo V: Prevención de Riesgos Laborales (PRL)
5.1Prevención de Riesgos Laborales
Evolución Histórica de la PRL.
Marco Legal de la PRL: Ley 31/1995 de Prevención de Riesgos Laborales.
Gestión de la PRL.
5.2Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo: ISO 45001:2018
Introducción.
La cultura organizacional y los factores de éxito del SGSST.
Contexto de la Organización.
Liderazgo y participación en la Empresa.
Planificación del Sistema de Gestión.
Los procesos de apoyo en la Organización.
Operación. Planificación y control operativos.
Evaluación del desempeño.
Mejora.
5.3Consideraciones para la Integración de la Gestión de la PRL
Consideraciones para la Integración de la Gestión de la PRL.


6Módulo VI: Otros Sistemas y Herramientas para la Gestión
6.1Gestión de la Calidad Total
Concepto de la Calidad Total.
Malcolm Baldrige.
Modelo EFQM.
6.2Etiquetado Ecológico de Productos y Servicios
Etiquetas Ecológicas.
Indicadores Sintéticos.
6.3Responsabilidad Social
Definición.
Pacto Mundial.
Memorias de Sostenibilidad.
ISO 26000.
SA 8000.
Norma SGE21.
6.4Seguridad de la Información
Protección de Datos de carácter personal.
Secreto Industrial.
Gestión de la Seguridad de la Información.


7Módulo VII: Auditoría y Certificación de Sistemas de Gestión
7.1Tipología de las Auditorías de Sistemas de Gestión
Definición de las Auditorías.
Agentes que intervienen en la Auditoría.
Tipos de Auditorías.
7.2Auditoría de Sistemas de Gestión: ISO 19011
ISO 19011.
7.3Metodología de la Auditoría de Sistemas de Gestión
El Programa de Auditoría.
Competencia y Evaluación de los Auditores.
Realización de la Auditoría.


8Módulo VIII: Caso Práctico
8.1Diseño y Elaboración de un Sistema Integrado de Gestión
Durante el curso los alumnos aplican los conocimientos a un Caso sobre el que, a través del análisis de procesos, van diseñando y elaborando la documentación necesaria en la implantación de un Sistema Integrado de Gestión. Al finalizar contarán con un modelo integrado real conforme a los estándares de calidad, medio ambiente, gestión de la energía y prevención de riesgos laborales estudiados a lo largo del curso.