Máster Atención Sociosanitaria a Personas en el Domicilio - CURSOS DE ATENCIÓN A MAYORES

- Formar a los alumnos en todo lo que se relaciona con la Ley de Dependencias y las Discapacidades de la Atención Sociosanitaria a Personas en el domicilio.
- Desempeñar las funciones que se derivan de la gestión y coordinación de los distintos aspectos vinculados con el Servicio de Atención Sociosanitaria a personas en el domicilio.
- Contar con un Tutor especializado para orientar, asesorar y despejar las dudas que sobre el contenido se presenten durante el desarrollo del Máster.

Máster en dirección y coordinación de servicios de atención sociosanitaria a personas en el domicilio Diploma avalado por Doctrina Qualitas, Agencia Universitaria DQ, ISAE Universidad, Universidad de Cuyo y Universidad C.L.E.A.

MÓDULO I. LEY DE DEPENDENCIA.
TEMA 1. LEY DE DEPENDENCIA.
- Ley de Dependencia.
TEMA 2. SISTEMA PARA LA AUTONOMÍA Y LA ATENCIÓN A LA DEPENDENCIA.
- Introducción.
- Estructura del Sistema para la Autonomía y la Atención a la Dependencia.
- Prestaciones del Sistema para la Autonomía y Atención a la Dependencia.
MÓDULO II. CARACTERÍSTICAS DEL COLECTIVO DESTINATARIO DEL SERVICIO DE ATENCIÓN SOCIOSANITARIA A PERSONAS CON DEPENDENCIA.
TEMA 3. DELIMITACIÓN DEL ÁMBITO DE LA ATENCIÓN DOMICILIARIA.
- Servicios, programas y profesionales de atención directa domiciliaria a personas dependientes: características y estructura funcional.
- Los cuidadores principales y el servicio de ayuda a domicilio.
- Uso del vocabulario básico de la atención domiciliaria.
- Principios éticos de la intervención social con personas y colectivos con necesidades especiales.
- Higiene y presencia física del profesional de ayuda a domicilio.
- Atención integral de las personas: técnicas de humanización de la ayuda.
- La intervención en las situaciones de duelo.
- La observación y el registro de la evolución funcional y el desarrollo de actividades de atención física.
- Las ayudas técnicas para el cuidado y la higiene personal.
TEMA 4. CARACTERÍSTICAS DE LOS/AS USUARIOS/AS.
- Introducción.
- Unidades convivenciales con personas dependientes: tipología y funciones.
- Características del discapacitado físico, psíquico y sensorial.
- Características de las familias con enfermos mentales.
- Características del anciano.
- Las discapacidades.
TEMA 5. LAS PERSONAS MAYORES COMO LOS PRINCIPALES DESTINATARIOS.
- Concepto de envejecimiento.
- Envejecimiento físico o biológico.
- Envejecimiento psicológico o cognitivo.
- Síndromes cerebrales.
- La soledad y sus factores de riesgo.
- Depresión en personas mayores.
- El envejecimiento social. La importancia de las relaciones sociales.
- Calidad de vida, salud y autonomía funcional.
- Cuidados paliativos en el proceso de envejecimiento.
MÓDULO III. COORDINACIÓN DE LA ATENCIÓN SOCIOSANITARIA A PERSONAS EN EL DOMICILIO.
TEMA 6. COORDINACIÓN SOCIOSANITARIA.
- Introducción.
- Análisis de las Iniciativas y Programas Sociosanitarios.
- Modelos de coordinación. Cuestiones conceptuales.
- Situación actual, criterios generales y propuestas de mejora de la coordinación sociosanitaria.
- Población diana de la atención sociosanitaria.
TEMA 7. SISTEMA PÚBLICO DE LOS SERVICIOS SOCIALES.
- Introducción al Sistema Público de Servicios Sociales.
- Definición de los Servicios Sociales.
- Alcance y estructura de los Servicios Sociales.
- El SAD en el contexto de los Servicios Sociales.
TEMA 8. EL SERVICIO DE AYUDA A DOMICILIO.
- Perspectiva histórica.
- Evolución y situación actual del servicio de ayuda a domicilio.
- Efectos positivos del SAD.
MÓDULO IV. DESARROLLO DE HABILIDADES DIRECTIVAS.
TEMA 9. EL LIDERAZGO DIRECTIVO.
- Introducción. El proceso directivo.
- Teorías del liderazgo.
TEMA 10. LIDERAZGO Y MOTIVACIÓN.
- La motivación laboral.
- Teorías sobre la motivación laboral.
- El líder motivador.
- La satisfacción laboral.
MÓDULO V. LA GESTIÓN DE RR.HH.
TEMA 11. LA GESTIÓN DE RR.HH EN LA ORGANIZACIÓN. GESTIÓN POR COMPETENCIAS.
- Formación en la empresa. Desarrollo del talento.
- Marketing de la formación.
TEMA 12. COMUNICACIÓN INTERNA Y EXTERNA.
- Introducción.
- Comunicación interna.
- Herramientas de comunicación.
- Plan de comunicación interna.
- La comunicación externa.
- Cultura empresarial o corporativa.
- Clima laboral.
- Motivación y satisfacción en el trabajo.
MÓDULO VI. LA GESTIÓN LABORAL.
TEMA 13. CONTRATOS I. LA RELACIÓN LABORAL.
- El contrato de trabajo.
- Tiempo de trabajo.
TEMA 14. CONTRATOS II. MODALIDADES DE CONTRATACIÓN.
- Tipologías y modalidades de contrato de trabajo.
- Modificaciones sustanciales del contrato de trabajo.
- Ineficacia, suspensión y extinción del contrato de trabajo.
TEMA 15. LA SEGURIDAD SOCIAL.
- Introducción. El Sistema de la Seguridad Social.
- Regímenes de la Seguridad Social.
- Altas y bajas.
TEMA 16. GESTIÓN DE NÓMINAS.
- El salario.
- Cotización a la Seguridad Social.
- Retención por IRPF.
MÓDULO VII. GESTIÓN ECONÓMICO FINANCIERA.
TEMA 17. EL MÉTODO CONTABLE.
- Concepto.
- Partido doble (dualidad).
- Valoración.
- Registro contable.
- Los estados contables.
- El patrimonio.
TEMA 18. DESARROLLO DEL CICLO CONTABLE.
- Observaciones previas.
- Apertura de la contabilidad.
- Registro de las operaciones del ejercicio.
- Ajustes previos a la determinación del resultado.
- Balance de comprobación de sumas y saldos.
- Cálculo del resultado.
- Cierre de la contabilidad.
- Cuentas anuales.
- Distribución del resultado.
TEMA 19. MARCO CONCEPTUAL DE LA CONTABILIDAD.
- Introducción.
- Principios contables.
- Criterios de valoración.
TEMA 20. GESTIÓN CONTABLE DE GASTOS E INGRESOS.
- Concepto de pagos y cobros.
- Concepto de gastos e ingresos.
- Clasificación.
- Registro contable de estas partidas y determinación del resultado contable.
- Registro y valoración de los gastos.
- Valoración de los ingresos.
TEMA 21. GESTIÓN CONTABLE DE INMOVILIZADO. APLICACIÓN PRÁCTICA.
- El inmovilizado: concepto y clases.
- El inmovilizado material.
- Inmovilizado intangible.
- Registro contable.
- Correcciones valorativas.
TEMA 22. GESTIÓN CONTABLE DE OPERACIONES DE TRÁFICO. APLICACIÓN PRÁCTICA.
- Introducción.
- Préstamos y partidas a cobro: clientes y deudores.
- Pasivos financieros.
- Débitos por operaciones no comerciales