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Tipo
Masters
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Modalidad
Online / A distancia
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Fechas
Matric. Permanente
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Titulación / Certificación
Propio
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Sedes
Valencia
Información general
DESCRIPCIÓN:
Este curso nace ante la necesidad de conocer la normativa existente sobre acreditación de centros y servicios del Sistema para la Autonomía y Atención a la Dependencia.
A lo largo de esta formación adquirirás todos los conocimientos necesarios para poder convertirte en un director competente de un centro de servicios sociales.
ASPECTOS A TENER EN CUENTA
FINALIDAD DEL PROGRAMA FORMATIVO:
- Adquirir los conocimientos necesarios para la dirección de centros de servicios sociales.
- Conocer y cumplir con la normativa legal existente.
¿A quién va dirigido?
- Profesionales sociales y sanitarios que trabajen o quieran acceder a la oferta laboral del sector de los servicios sociales.
- Titulados universitarios y estudiantes de últimos cursos que quieran acceder a la oferta laboral en el sector de los servicios sociales y servicios socio-sanitarios públicos o privados.
TEMARIO
Módulo 1. Los centros de servicios sociales
INTRODUCCIÓN Y OBJETIVOS MÓDULO 1
UNIDAD 1. GERIATRÍA Y GERONTOLOGÍA
UNIDAD 2. LA DISCAPACIDAD
UNIDAD 3. LA SALUD MENTAL
RESUMEN MÓDULO 1
ENLACES DE INTERÉS
GLOSARIO MÓDULO 1
ACTIVIDAD PRÁCTICA MÓDULO 1
EVALUACIÓN MÓDULO 1: TEST
BIBLIOGRAFÍA MÓDULO 1
Módulo 2. Gestión de recursos humanos
INTRODUCCIÓN Y OBJETIVOS MÓDULO 2
UNIDAD 1. GESTIÓN INTEGRAL DE RECURSOS HUMANOS
UNIDAD 2. DESCRIPCIÓN DE PUESTOS DE TRABAJO
UNIDAD 3. EL PROCESO DE RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN DE PERSONAL
UNIDAD 4. FORMACIÓN INTEGRADA. EL PLAN DE FORMACIÓN
UNIDAD 5. EVALUACIÓN DEL PERSONAL
UNIDAD 6. PROCEDIMIENTO DE ACOGIDA DE NUEVAS INCORPORACIONES
UNIDAD 7. EL CLIMA LABORAL
UNIDAD 8. RELACIONES LABORALES EN CENTROS SOCIOSANITARIOS
RESUMEN MÓDULO 2
ENLACES DE INTERÉS
GLOSARIO MÓDULO 2
ACTIVIDAD PRÁCTICA MÓDULO 2
EVALUACIÓN MÓDULO 2: TEST
BIBLIOGRAFÍA MÓDULO 2
Módulo 3. Habilidades directivas
INTRODUCCIÓN Y OBJETIVOS MÓDULO 3
UNIDAD 1. LA DIRECCIÓN DE SERVICIOS SOCIALES
UNIDAD 2. COMUNICACIÓN EN LAS ORGANIZACIONES
UNIDAD 3. PREPARACIÓN Y DIRECCIÓN DE REUNIONES
UNIDAD 4. GESTIÓN DE EQUIPOS DE TRABAJO
UNIDAD 5. EL PERFIL DEL NEGOCIADOR
UNIDAD 6. GESTIÓN DE CONFLICTOS
RESUMEN MÓDULO 3
ENLACES DE INTERÉS
GLOSARIO MÓDULO 3
ACTIVIDAD PRÁCTICA MÓDULO 3
EVALUACIÓN MÓDULO 3: TEST
BIBLIOGRAFÍA MÓDULO 3
Módulo 4. Gestión económica financiera
INTRODUCCIÓN Y OBJETIVOS MÓDULO 4
UNIDAD 1. CONTABILIDAD DEL CENTRO. BALANCE Y CUENTA DE RESULTADOS
UNIDAD 2. CONCEPTOS FINANCIEROS BÁSICOS
UNIDAD 3. PRESUPUESTO DE TESORERÍA
RESUMEN MÓDULO 4
ENLACES DE INTERÉS
GLOSARIO MÓDULO 4
ACTIVIDAD PRÁCTICA MÓDULO 4
EVALUACIÓN MÓDULO 4: TEST
BIBLIOGRAFÍA MÓDULO 4
Módulo 5: Dirección técnica de los centros de servicios sociales
INTRODUCCIÓN Y OBJETIVOS MÓDULO 5
UNIDAD 1. LEGISLACIÓN Y NORMATIVA EN MATERIA DE SERVICIOS SOCIALES
UNIDAD 2. LOS CENTROS DE ACCIÓN SOCIAL
UNIDAD 3. DERECHOS Y DEBERES DE LOS USUARIOS
UNIDAD 4. SERVICIOS BÁSICOS Y PROGRAMAS
RESUMEN MÓDULO 5
ENLACES DE INTERÉS
GLOSARIO MÓDULO 5
ACTIVIDAD PRÁCTICA MÓDULO 5
EVALUACIÓN MÓDULO 5: TEST
BIBLIOGRAFÍA MÓDULO 5
Módulo 6: Asistencia social y dependencia
INTRODUCCIÓN Y OBJETIVOS MÓDULO 6
UNIDAD 1. EL SISTEMA DE ATENCIÓN A LA DEPENDENCIA EN ESPAÑA
UNIDAD 2. TRAMITACIÓN DE EXPEDIENTES Y VALORACIÓN DE LA DEPENDENCIA
UNIDAD 3. CATÁLOGO DE SERVICIOS Y PRESTACIONES DEL SISTEMA DE ATENCIÓN A LA DEPENDENCIA
UNIDAD 4. PLANIFICACIÓN Y COORDINACIÓN SOCIOSANITARIA
UNIDAD 5. INTERVENCIÓN PSICOSOCIAL PARA LA INTEGRACIÓN Y CONVIVENCIA SOCIAL Y FAMILIAR DE LA PERSONA DEPENDIENTE
UNIDAD 6. APOYO A LAS FAMILIAS Y CUIDADORES INFORMALES
RESUMEN MÓDULO 6
ENLACES DE INTERÉS
GLOSARIO MÓDULO 6
ACTIVIDAD PRÁCTICA MÓDULO 6
EVALUACIÓN MÓDULO 6: TEST
BIBLIOGRAFÍA MÓDULO 6
Módulo 7: La calidad en la prestación de los servicios
INTRODUCCIÓN Y OBJETIVOS MÓDULO 7
UNIDAD 1. LA CALIDAD DE UN CENTRO DE ACCIÓN SOCIAL
UNIDAD 2. SISTEMAS DE EVALUACIÓN DE CALIDAD Y SU IMPLEMENTACIÓN EN EL CENTRO
RESUMEN MÓDULO 7
ENLACES DE INTERÉS
GLOSARIO MÓDULO 7
ACTIVIDAD PRÁCTICA MÓDULO 7
EVALUACIÓN MÓDULO 7: TEST
BIBLIOGRAFÍA MÓDULO 7
Módulo 8: Salud laboral y prevención de riesgos laborales
INTRODUCCIÓN Y OBJETIVOS MÓDULO 8
UNIDAD 1. CONDICIONES DE TRABAJO, FACTORES DE RIESGO E HIGIENE. CONCEPTOS GENERALES EN MATERIA DE SALUD Y RIESGO LABORAL
UNIDAD 2. LEGISLACIÓN
UNIDAD 3. GESTIÓN PREVENTIVA DEL CENTRO
UNIDAD 4. ERGONOMÍA Y PSICOSOCIOLOGÍA
UNIDAD 5. PROGRAMA DE PREVENCIÓN. EL PLAN DE PREVENCIÓN
RESUMEN MÓDULO 8
ENLACES DE INTERÉS
GLOSARIO MÓDULO 8
ACTIVIDAD PRÁCTICA MÓDULO 8
EVALUACIÓN MÓDULO 8: TEST
BIBLIOGRAFÍA MÓDULO 8
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