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Tipo
Masters
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Modalidad
Online / A distancia
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Duración / Créditos
18 meses 1.500 h.
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Fechas
Matric. Permanente
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Titulación / Certificación
Propio
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Sedes
Granada
Información general
DESCRIPCIÓN:
El Máster en Gestión Emocional en Contextos Sanitarios es un programa altamente especializado para todos los profesionales de la salud interesados en la optimización de la calidad asistencial a través de la mejora de la comunicación, la reducción del estrés y el manejo de situaciones altamente demandantes como el duelo, la enfermedad crónica o la enfermedad en fase terminal, entre otras.
ASPECTOS A TENER EN CUENTA
FINALIDAD DEL PROGRAMA FORMATIVO:
- Identificar los aspectos más relevantes de la gestión hospitalaria en relación con la calidad de la asistencia.
- Establecer las claves de la adecuada relación profesional-paciente.
- Identificar el trabajo en equipo como una necesidad en la organización sanitaria.
- Dominar la comunicación en contextos emocionalmente demandantes.
- Dominar estrategias para el afrontamiento de la enfermedad y la asunción de tratamientos por parte de pacientes.
- Conocer la importancia de humanizar la asistencia sanitaria, así como la relevancia de las familias en el mismo.
- Conocer los elementos básicos de la Psicología de la salud y saber aplicarlos.
- Abordar y desarrollar principios de educación y promoción de la Salud en el ámbito sanitario.
- Dominar estrategias de identificación y prevención del estrés y del Síndrome de Burnout.
¿A quién va dirigido?
El programa formativo va dirigido a personas interesadas en la temática y profesionales que deseen especializarse en el ámbito.
TITULACIÓN
Máster en Gestión Emocional en Contextos Sanitarios
TEMARIO
BLOQUE TEMÁTICO 1: CONCEPCIÓN E IMPLICACIONES DE LOS PROCESOS DE SALUD-ENFERMEDAD
- TEMA 1. Evolución histórica y modelos actuales de salud y enfermedad
- TEMA 2. Profundización en el proceso de enfermedad
- TEMA 3. Abordaje de la adherencia terapéutica
BLOQUE TEMÁTICO 2: CALIDAD ASISTENCIAL EN EL SISTEMA DE SALUD
- TEMA 4. Hacia la buena gestión en los servicios de atención hospitalaria
- TEMA 5. Diseño estructural y funcional de la organización hospitalaria
- TEMA 6. Evaluación y mejora de la calidad de los servicios asistenciales
- TEMA 7. Aportaciones de la Psicología a la calidad de la atención a la salud
BLOQUE TEMÁTICO 3: MEJORA DE LOS ASPECTOS RELACIONALES PARA LA OPTIMIZACIÓN DE LA CALIDAD ASISTENCIAL
- TEMA 8. Mejora de la relación médico-paciente
- TEMA 9. La influencia de los procesos grupales en el ámbito de la salud para la mejora de la calidad
- TEMA 10. Mejora del funcionamiento del equipo interdisciplinar
- TEMA 11. El sentido del humor en la mejora de la calidad sanitaria
BLOQUE TEMÁTICO 4: MEJORA DE LA COMUNICACIÓN CON EL PACIENTE EN EL CONTEXTO SANITARIO
- TEMA 12. La comunicación interpersonal
- TEMA 13. Procesos de comunicación en el ámbito sanitario
- TEMA 14. Comunicación de malas noticias en el ámbito sanitario
BLOQUE TEMÁTICO 5: MEJORA DE LOS ASPECTOS PSICOLÓGICOS, EMOCIONALES Y COMUNICATIVOS DEL CONTEXTO MÉDICO
- TEMA 15. La necesidad de humanizar la asistencia sanitaria
- TEMA 16. La familia en el proceso de asistencia sanitaria
- TEMA 17. Atención a los aspectos psicológicos y emocionales del paciente terminal
- TEMA 18. Manejo de los procesos de pérdida y duelo
BLOQUE TEMÁTICO 6: INTERVENCIÓN PSICOLÓGICA PARA LA PROMOCIÓN DE LA SALUD
- TEMA 19. Psicología sanitaria y de la salud
- TEMA 20. Evaluación y estudio de las conductas de salud y las conductas de riesgo
- TEMA 21. Métodos y estrategias de intervención psicológica en promoción de la salud
- TEMA 22. Intervención psicoeducativa para la promoción de la salud
BLOQUE TEMÁTICO 7: PREVENCIÓN DEL ESTRÉS EN EL ÁMBITO SANITARIO
- TEMA 23. Intervención para la promoción de la salud laboral
- TEMA 24. Conceptualización y características del estrés en el ámbito laboral
- TEMA 25. El problema del estrés en las profesiones asistenciales
- TEMA 26. Burnout: el síndrome del trabajador quemado
- TEMA 27. Detección y prevención del desgaste en los profesionales sanitarios
- TEMA 28. Intervención psicológica en la prevención y el manejo del estrés laboral
Evaluación
Este Máster se realiza de forma Online, se imparte mediante un Campus Virtual. Una vez se matricula el alumno/a, recibirá las claves de acceso al Campus Virtual, en el Campus encontrará todos los materiales para llevar a cabo su formación.
La evaluación del Máster consiste en:
- Realización de casos prácticos y/o cuestiones, que el alumno/a encontrará al final de cada bloque temático.
Para la realización del Máster, el alumnado dispondrá de 18 meses, pudiendo concluirlo antes dependiendo de su ritmo de trabajo. El periodo mínimo de realización es de 5 meses.
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