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Tipo
Masters
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Modalidad
Online / A distancia
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Duración / Créditos
750 h.
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Fechas
Matric. Permanente
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Titulación / Certificación
Propio Universitario
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Sedes
Alhaurín el Grande
Información general
DESCRIPCIÓN:
Este centro ofrece una formación completa que abarca tanto la teoría como la práctica, contando con profesionales en activo del sector empresarial y de los recursos humanos como docentes. Además, el programa formativo proporciona las herramientas necesarias para una correcta gestión empresarial, permitiendo así una óptima toma de decisiones.
Los estudiantes podrán ampliar su formación académica y profesional y estar preparados para afrontar los retos del mundo empresarial actual. Si deseas convertirte en un profesional altamente cualificado dentro del ámbito de los recursos humanos, este programa formativo es justo lo que necesitas.
ASPECTOS A TENER EN CUENTA
FINALIDAD DEL PROGRAMA FORMATIVO:
- Desarrollar las competencias necesarias para liderar equipos de trabajo y gestionar el talento en el ámbito laboral.
- Proporcionar los conocimientos y herramientas necesarias para llevar a cabo procesos de selección, formación y evaluación de personal.
- Fomentar el pensamiento crítico y la capacidad de adaptación a los cambios y retos del entorno empresarial.
- Potenciar la habilidad para gestionar conflictos y negociaciones laborales de manera eficiente y efectiva.
- Facilitar el aprendizaje de técnicas y habilidades para la comunicación efectiva y la resolución de problemas en el ámbito laboral.
- Incentivar la capacidad de análisis y toma de decisiones en situaciones complejas y de incertidumbre en el ámbito empresarial.
¿A quién va dirigido?
- Directivos y líderes de empresas que desean mejorar la eficiencia y efectividad de su gestión de recursos humanos.
- Graduados universitarios con experiencia en el área de Recursos Humanos que buscan un nivel de especialización superior.
- Profesionales con formación en otras áreas de empresa que desean completar sus conocimientos en el área de Recursos Humanos.
- Emprendedores que buscan una formación integral y especializada en la gestión de personas para su propio negocio.
- Profesionales con interés en la consultoría en Recursos Humanos y gestión del talento.
TITULACIÓN
Opción de solicitar la obtención de la doble titulación que ofrece la prestigiosa Universidad de San Miguel.
Requisitos
– Técnicos Superiores
– Tener 5 años de experiencia demostrable en el sector
TEMARIO
CREACIÓN DE EMPRESAS. EL PLAN DE NEGOCIO
INVESTIGACIÓN Y ANÁLISIS DE LA DEMANDA DEL MERCADO
INICIACIÓN A LAS FINANZAS
ATENCIÓN AL CLIENTE
COMUNICACIÓN INTERNA
CONTROL DE GESTIÓN Y CUADRO DE MANDO INTEGRAL
DELEGACIÓN COMO HABILIDAD DIRECTIVA CLAVE
DIRECCIÓN COMERCIAL
DIRECCIÓN DE EQUIPOS DE TRABAJO
DIRECCIÓN DE MARKETING
DIRECCIÓN ESTRATÉGICA
CANALES DE DISTRIBUCIÓN COMERCIAL
DISEÑO ORGANIZACIONAL
FORMACIÓN DE LOS RECURSOS HUMANOS
AFRONTAR CONFLICTOS LABORALES
SISTEMAS DE GESTIÓN DE LA CALIDAD ISO 9001, CALIDAD TOTAL Y EFQM GESTIÓN DE PROYECTOS
REUNIONES EFICACES
GESTIÓN DEL CAMBIO
GESTIÓN DEL CONOCIMIENTO
GESTIÓN EFICAZ DEL TIEMPO
SISTEMAS DE GESTIÓN AMBIENTAL EMAS e ISO 14001. IMPLANTACIÓN. TÉCNICAS DE NEGOCIACIÓN
GESTIÓN DE ESTRÉS
LIDERAZGO
NEGOCIACIÓN COMERCIAL
PLAN DE MARKETING
PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES NIVEL BÁSICO
DIRECCIÓN POR OBJETIVOS
TOMA DE DECISIONES
LEY DE SERVICIOS DE LA SOCIEDAD DE LA INFORMACIÓN – LSSI APLICACIÓN PRÁCTICA DE LA LEY DE PROTECCIÓN DE DATOS PERSONALES COMMUNITY MANAGER
FIRMA Y FACTURACIÓN ELECTRÓNICA
ÁREA RECURSOS HUMANOS
COMUNICACIÓN INTERNA
COORDINACIÓN DE EQUIPOS DE TRABAJO
ESTRUCTURAS ORGANIZATIVAS
FORMACIÓN EN LA EMPRESA
GESTIÓN DEL CONOCIMIENTO
HERRAMIENTAS TECNOLÓGICAS DE RECURSOS HUMANOS
LA RETRIBUCIÓN DE PERSONAL
MOTIVACIÓN DE PERSONAL
PLANIFICACIÓN DE LOS RECURSOS HUMANOS
SEGURIDAD E HIGIENE
SELECCIÓN DE PERSONAL
SISTEMAS DE CALIDAD EN LA EMPRESA
SALIDAS PROFESIONALES
- - Director/a de Recursos Humanos.
- - Responsable de selección y contratación de personal.
- - Consultor/a externo/a en Recursos Humanos.
- - Especialista en gestión de compensación y beneficios.
- - Responsable de la formación y desarrollo de personal.
- - Técnico/a en prevención de riesgos laborales y seguridad en el trabajo.
- - Responsable de la gestión del talento.
- - Gestor/a del cambio en organizaciones.
- - Director/a de Comunicación Interna en empresas de diferentes sectores.
- - Responsable de la gestión del clima laboral y de la gestión del conflicto en el ámbito empresarial.
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Alhaurín el Grande
Poligono Industrial Los Pedregales, C/ Cuesta de Marzo, 5