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Tipo
Masters
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Modalidad
Online / A distancia
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Duración / Créditos
12 meses / 60 Créditos ECTS
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Fechas
Matric. Permanente
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Sedes
Barcelona
Información general
DESCRIPCIÓN:
El Máster en Gestión Estratégica de RR.HH. y Cambio pretende formar a los alumnos en la transformación digital, la gestión del cambio y en el análisis de recursos humanos. Así, los alumnos aprenderán:
Además, la modalidad de estudio del Máster en Gestión Estratégica de RR.HH y Cambio se adapta 100% a las necesidades de estudio del alumno ya que es online y se puede cursar desde cualquier momento o lugar.
Este Máster se imparte en Inglés al 100%
- Globalización.
- Emprendimiento.
- Gestión de cambio.
- Transformación organizacional.
- Formación de equipos.
- Gestión de RRHH.
Además, la modalidad de estudio del Máster en Gestión Estratégica de RR.HH y Cambio se adapta 100% a las necesidades de estudio del alumno ya que es online y se puede cursar desde cualquier momento o lugar.
Este Máster se imparte en Inglés al 100%
Bonificable
Plazas limitadas
Titulación universitaria
Apostilla de la Haya
ASPECTOS A TENER EN CUENTA
FINALIDAD DEL PROGRAMA FORMATIVO:
- Formar expertos en la gestión estratégica de los recursos humanos en las organizaciones.
- Dotar de conocimientos y herramientas necesarias para liderar y gestionar el cambio organizacional.
- Conocer y aplicar buenas prácticas en la gestión de personas, en consonancia con las tendencias actuales del mercado laboral.
- Fomentar la capacidad para el análisis, toma de decisiones y resolución de problemas en entornos cambiantes y altamente competitivos.
- Capacitar en la evaluación y diseño de estrategias de recursos humanos que se ajusten a la realidad y necesidades de la organización.
- Proporcionar herramientas y habilidades para la gestión eficaz del talento y la promoción de un clima laboral adecuado.
- Potenciar capacidades en la gestión de conflictos y negociación, tanto a nivel interno como externo.
- Desarrollar habilidades para liderar procesos de transformación y cambios organizacionales.
¿A quién va dirigido?
Este programa está dirigido a profesionales de:
- Recursos humanos.
- Titulados universitarios.
- Altos mandos de empresas.
- Profesionales de cualquier industria que se quieran especializar en recursos humanos.
TITULACIÓN
Este programa cuenta con una acreditación otorgada por Barcelona Executive Business School:
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Máster en Estrategia de RRHH y Gestión del Cambio
Requisitos
Personas tituladas en algún grado universitario.
TEMARIO
Módulos de Estrategia de RRHH y Gestión del Cambio
- Estrategia y globalización
- Reclutamiento y selección de personal a nivel global
- Cultura organizacional, liderazgo y trabajo en equipo
- Gestión del cambio y ética
- Dirección estratégica de RRHH
- Emprendimiento
- Áreas funcionales de RRHH
- Transformación organizacional y reorientación profesional
- Analítica, tecnología e innovación en RRHH
- Trabajo final de máster
SALIDAS PROFESIONALES
Con esta formación podrás ejercer como profesional cualificado en puestos de trabajo de:
- Profesional de RRHH
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UBICACIONES DE NUESTRAS SEDES
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Barcelona
Carrer de Torroella Montgrí 23 BJ
Opiniones
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