Cursos de Recursos Humanos - Página 6

Realízate profesionalmente a través del Curso de Medir para Mejorar. Indicadores TPM de Productividad: OEE, el cual ha sido creado con la finalidad de brindar al alumnado la posibilidad de comprender los principales indicadores TPM para la medición de la productividad y del mantenimiento: OEE, tasa de disponibilidad, tasa de rendimiento, tasa de calidad, MTTR y MTB.… Ver ficha completa en Docenzia >

El importante avance y uso de las nuevas tecnologías en el ámbito profesional han transformado la manera en la que los departamentos de Recursos Humanos deben abordar sus nuevas funciones y tareas.… Ver ficha completa en Docenzia >

Con este curso de Diseño y evaluación del plan de formación en la empresa que Cámara de Comercio, Industria y Navegación de Sevilla ha incluido en su catálogo formativo aprenderás todo lo necesario para convertirte en un especialista en el sector. Este centro se adapta a tus necesidades y objetivos, trabajan en una forma basada en ofrecerte aquello que te motiva, te hace feliz y estimula tu concentración y curiosidad. No desaproveches esta oportunidad y fórmate en u… Ver ficha completa en Docenzia >

La capacitación para la búsqueda de empleo de Fundación Asmoz es un programa formativo que ofrece a las personas una serie de oportunidades para mejorar sus habilidades laborales. Está dirigido a todas aquellas personas con dificultades para encontrar un empleo, ya sea por desempleo, falta de experiencia o por otras causas. El programa formativo se basa en un sistema de aprendizaje mixto, que incluye sesiones presenciales, e-learning y tutorías, para ayudar a los participantes en la búsqueda de empleo. Estas sesiones se r… Ver ficha completa en Docenzia >

Este Curso de Gestión de Recursos Humanos en Empresas de Hostelería busca conformar un entorno de reflexión acerca de los temas relacionados con la gestión y conducción de los recursos humanos y la formación de equipos de trabajo, lo que significa que es necesario realizar un esfuerzo sobre la revisión de los paradigmas que existen sobre los colaboradores Con la realización de este curso, el alumno podrá replantearse como conducen a sus colaboradores y la forma de elaborar los perfiles que se n… Ver ficha completa en Docenzia >

El Curso Técnico de Selección de Personal es un completo plan de estudios, que se dedica a proporcionar contenidos actualizados acerca de la estructura y necesidades internas de una empresa, la gestión de recursos humanos, cómo determinar las necesidades del personal, y la analítica de los puestos laborales. Se trata de un interesante método de enseñanza ideado y desarrollado por el prestigioso y reconocido Centro Educativo CEIJ, el cual posee una duración total de 30 horas, y está destinado a formar profesionales y letr… Ver ficha completa en Docenzia >

Objetivos Generales Aplicar procedimientos administrativos en procesos de selección de recursos humanos, utilizando los métodos y sistemas más adecuados. Aplicar procedimientos administrativos de gestión de la formación, para introducir procesos de mejora continua en la capacitación de los recursos humanos utilizando los métodos y sistemas más adecuados. Aplicar las técnicas y habilidades del liderazgo para favorecer la integración y la eficiencia del trabajo en equipo e impedir la aparición de conflictos.… Ver ficha completa en Docenzia >